V České republice bylo v loňském roce zaregistrováno přes 62 000 nových podnikatelů, nejméně za posledních devět let. Nejčastějším předmětem činnosti jsou služby zprostředkovatelů, zatímco zájem o obchod klesl. Informace vyplývají z databází a výpočtů poradenské společnosti Bisnode.
Ministerstvo průmyslu a obchodu (MPO) ve spolupráci s Českomoravskou záruční a rozvojovou bankou (ČMZRB) připravilo nový program "Záruka 2015 — 2023" pro poskytování záruk za úvěry pro malé a střední podniky. V prvních letech programu bude moci tento fond zaručit úvěry až do výše 5,3 miliardy korun. Žádosti o záruky přijímají pobočky ČMZRB od dnešního dne.
V Česku by mohlo vzniknout až 1200 nových pracovních míst. Na Moravě totiž plánuje výrobce mobilních telefonů HTC vystavět servisní centrum pro celou Evropu.
V lednu tohoto roku vyhlásilo bankrot 696 živnostníků. To je o 75 bankrotů více než v prosinci loňského roku. Počty zbankrotovaných obchodních společností začátkem roku 2015 nevzrostly. Vyhlásilo je 87 společností, což je srovnatelný počet s prosincem 2014. Počet osobních bankrotů meziročně klesl o dvě procenta.
KOMENTÁŘ - Oslabená česká koruna nemusí nutně znamenat pouze nevýhody. Může se také projevovat zvýšeným zájmem zahraničních firem stěhovat svou výrobu do zemí se slabší měnou a kromě úspory nákladů se také více přiblížit svým zákazníkům.
Firmy si v roce 2014 dlužily po splatnosti průměrně 12.756 Kč. Vyplývá to ze statistik jedné ze tří největších inkasních agentur v Česku, společnosti B4B Inkasso. Údaj vychází z více než 10 tis. případů v hodnotě do 200 tis. Kč, které inkasní agentura mezi firmami řešila. Oproti roku 2013 průměrný dluh mezi firmami narostl o 2.781 Kč. Nejvíce případů řešili v B4B Inkasso v oblasti odpadů, energetiky a dopravy.
Pracovních příležitostí bude letos asi více než loni a také čeká na více lidí zvýšení mzdy. Vyplývá to z průzkumu agentury Datank mezi firmami prováděného koncem loňského roku.
Novoroční bilance ukazují, že dochází k hospodářskému oživení a firmy plánují nábor nových zaměstnanců. Míra nezaměstnanosti se pohybuje kolem 7 %, ale v nedávném průzkumu Hospodářské komory uvedlo 60 % firem, že mají problém sehnat potřebné pracovní síly, zejména kvalifikované lidi v technických profesích.
Pokud chcete začít podnikat, měli byste si pořádně promyslet v jakém odvětví. V dnešní době není se začátkem problém. Lidé už vymysleli leccos a na údiv mnoha, poptávka po tom je.
Pohledávky jsou v České republice propláceny dříve. Zatímco v posledním kvartálu 2013 byly v tuzemsku faktury financované prostřednictvím faktoringu zinkasovány v průměru za 77 dní, na začátku letošního roku to bylo přibližně 67 dní. Česká republika však v tomto ohledu stále patří mezi nejhorší v regionu. Vyplývá to z výzkumu a údajů společnosti Bibby Financial Services.
Nejpozději k poslednímu červnu 2014 musí změnit své zakladatelské listiny nebo stanovy všech více jak 391 tisíc firem, které v současnosti fungují v České republice. Pokud tak neučiní, hrozí jim v krajním případě až riziko zrušení a následná likvidace. Jenže! Řada jednatelů především z řad středních a menších firem o tomto riziku vůbec ani neví! Informuje Právnígramotnost.cz
Zdá se, že ekonomická krize je zažehnána i v Česku. Dokazuje to rostoucí počet firem, které znovu nabírají zaměstnance. A nenabízejí málo. Za práci na montážní lince i třicet tisíc měsíčně. Podívejte se, u koho můžete najít zaměstnání.
Najít si práci dnes není jednoduché, zejména v některých regionech je nabídka práce jen velmi nízká. Nezaměstnaných je tedy stále dost. V některých regionech si však i jako zaměstnanec můžete vybírat.
Statisícové platy firemních šéfů, odměny v řádech desítek tisíc a astronomické výše odstupných, tomu již brzy učiní v polostátních firmách přítrž vládní personální výbor pod vedením ministra financí Andreje Babiše a premiéra Bohuslava Sobotky.
V roce 2013 v České republice vzniklo 22 845 nových firem, nejvíce za poslední tři roky. Do základního kapitálu podnikatelé investovali 25 miliard korun. Zvýšený zájem o zakládání nových firem souvisí s oživováním tuzemské ekonomiky a chutí podnikatelů investovat do nových projektů. Nejvíce firem dlouhodobě vzniká v Praze.
V průběhu roku 2013 začaly zemědělské, potravinářské i strojírenské firmy přecházet na nové ekologické způsoby výroby. Ukazuje to především zvýšená poptávka a odběr ekologických olejů a maziv, které se používají v průmyslu i zemědělství. Významné úspory přináší používání těchto olejů také díky odbourání náročné „ropné administrativy“.
Situace v českých podnicích se pomalu ale jistě stabilizuje. Česká ekonomika vykazuje pátou nejnižší nezaměstnanost v EU a zaměstnává nejvíce lidí za posledních 14 let. Zlepšuje se i globální ekonomická situace. Jak se tyto předpoklady promítnou do výše mezd u zaměstnanců českých firem v příštím roce?
V září letošního roku nahlásilo hromadné propouštění celkem 30 zaměstnavatelů. Tento krok se dotkne 1 713 jejich zaměstnanců. Vyplývá to z nejnovějších informací Krajských poboček Úřadu práce ČR (ÚP ČR).
Zahraniční firmy ze států sousedících s Českou republikou, které jsou zároveň hlavními obchodními partnery tuzemských společností, patří k nejhorším plátcům faktur v Evropě. Naprosto nejhůře sice dopadly podniky z Belgie, hned za nimi však následují Slovensko s Polskem a pohoršilo si i Německo.
Za uplynulých pět let putovalo více než 153 miliard korun z veřejných peněz směrem k firmám, jejichž vlastník má přesunutou adresu do některého z daňových rájů. Úniky na daní vzniklé České republice, které ve finále zaplatí daňoví poplatníci ze svých kapes, tím pádem šplhají do neúnosných výšin.
Víte, co je dnes pro většinu lidí tou nejcennější komoditou ? Nejsou to peníze, vzácné kovy, či velké majetky.
Už je to tu zase. Kdosi přijde s jednoduchým, elegantním, křišťálově průzračným řešením na neduhy dnešního světa: stačí řídit stát jako Agrofert a v tu ránu bude každý z nás o desítky tisíc korun, které se prodrbou, ročně bohatší. Proč je tento nápad, momentálně nemálo populární, kolosální hloupost, na to přišli chytří čtenáři blocu už dávno. Ostatním to zde zdůvodním.
Firmy si často stěžují, že nemohou najít správné uchazeče pomocí běžných metod. Okolnosti je nutí, aby do svých náborových aktivit zahrnovaly stále častěji i sociální sítě, které mají potenciál snížit náklady na nábor zaměstnanců až o statisíce korun. Problémem však je, že firmy nevědí, jakým způsobem v tomto prostředí komunikovat a dělají řadu chyb. Upozorňuje na to Lubomír Husar z pracovního portálu Cliqjobs.com, který se sociálními sítěmi aktivně pracuje.
25. června 2026 11:55
25. června 2026 11:44
24. června 2026 12:15
24. června 2026 12:02
17. června 2026 16:40
16. června 2026 14:09
16. června 2026 13:50
16. června 2026 13:37
16. června 2026 13:19
16. června 2026 13:10
16. června 2026 12:51
15. června 2026 18:27
15. června 2026 13:59
12. června 2026 21:16
12. června 2026 21:03
11. června 2026 19:31
Organizované zločinecké skupiny vybudovaly v Česku nelegální ekonomiku kolem prodeje padělaných cigaret, ze které inkasují nejméně 3,28 miliardy korun ročně. Vyplývá to z nedávné Studie zveřejněné na Národohospodářské fakultě Vysoké školy ekonomické v Praze. „Tři miliardy jsou velmi konzervativní odhad, protože tato částka zahrnuje pouze prokazatelné padělky. Skutečná velikost černého trhu kolem cigaret bude ještě výrazně vyšší,“ upozorňuje autor studie a hlavní ekonom BHS Štěpán Křeček.
Zdroj: Marie Dvořáková
Česká pracovní síla stárne a boj o zkušené talenty se zostřuje. Přesto většina firem stále nemá strategii, jak pracovníky ve věku nad 55 let získávat, rozvíjet a udržet, což ukazuje průzkum Randstad HR Trends 2026. Jde přitom o generaci, která vykazuje nejvyšší loajalitu a nejnižší fluktuaci. Data z dalšího průzkumu Workmonitor 2026 zase boří rozšířený stereotyp: tito pracovníci jsou často otevření i novým technologiím včetně umělé inteligence.
