Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Česko má stále nedostatek volné pracovní síly. Firmy si předchází zaměstnance vyšší mzdou

Ilustrační fotografie
Ilustrační fotografie
Foto: Pixabay

Nedostatek volné pracovní síly a spolu s ním i zvýšení minimální mzdy se projevilo na meziročním růstu průměrné mzdy o 5,3 % na 27 889 Kč. Informace o měnových podmínkách dnes zveřejnil Český statistický úřad.

Nedostatek volné pracovní síly na českém trhu práce přináší dva protikladné efekty. Boj o vhodné pracovníky na jednu stranu limituje společnosti v jejich další expanzi, na druhou stranu však otevírá prostor pro finanční přilepšení domácností. Průměrná mzda za období prvních tří měsíců letošního roku vyskočila na 27 889 Kč, což je o 5,3 % více než ve stejném období v loňském roce.

Dynamika růstu reálných mezd je však slabší, než by si Češi přáli. Klíčovým zdůvodněním je inflace. Spotřebitelské ceny, které v prvním čtvrtletí vzrostly podle zprávy Českého statistického úřadu o 2,4 %, část zisku průměrné mzdy ukrojily a reálný růst mezd tak utlumily na 2,8 %.

V minulých čtvrtletích zpravidla platilo, že mzdy lidí s nižšími příjmy rostly rychleji. Tato skutečnost odpovídala silnější dynamice mediánu nad průměrnou mzdou. V úvodu letošního roku však bylo tempo meziročního růstu mediánu slabě pod úrovní tempa meziročního růstu průměrné mzdy. Medián mezd se zvýšil o 5,2 % na 23 704 Kč. Rychlost mediánu mezd je i přesto vysoká a potvrzuje, že poptávka po kvalifikovaných i nekvalifikovaných pracovnících, především do odvětví výroby, je stále nadměrná. Sháňka zaměstnavatelů po řemeslnících, opravářích, obsluze strojů a zařízení, montérech nebo pomocných a nekvalifikovaných pracovnících v prvním čtvrtletí strmě vzrostla a zastavila se slabě pod 100 000.

Nejnovější statistiky Českého statistického úřadu ukazují, že navýšení minimální mzdy se dotklo především oblasti ubytování, stravování a pohostinství. Meziroční přilepšení pracovníků v tomto odvětví bylo více než dvakrát vyšší oproti průměru (+11,8 %). Ani přilepšení v podobě vyšší minimální mzdy však nemění nic na tom, že mzda těchto pracovníků je hluboko pod průměrnou mzdou a odpovídá zhruba jejím 60 %.

Očekáváme, že potřeba zaměstnavatelů nalákat nové zaměstnance nebo nepostradatelnost těch stávajících bude zvyšovat mzdové náklady firem i po zbytek letošního roku. V roce 2017 vzroste průměrná mzda o více než 4,5 %.

Témata:  firmy,  Český statistický úřad,  zaměstnanci,  práce

Aktuálně se děje

22. října 2026 12:25

Letiště Praha nabídne v zimě 145 destinací. Přibudou nové linky do exotiky i Evropy

Zimní letový řád pražského letiště přinese 20 nových destinací a celkem 69 leteckých dopravců. Cestující budou moci využít nové spoje do evropských měst, Asie i exotických letovisek. Letiště očekává, že během zimní sezony odbaví více než 6,5 milionu cestujících.

Zdroj: Marie Dvořáková

Další zprávy

Aleš Juchelka (ANO)

Stát přidá firmám na zaměstnance se zdravotním postižením. Podpora vzroste o desítky tisíc

Zaměstnavatelé, kteří vytvářejí pracovní místa pro osoby se zdravotním postižením, získají od státu vyšší podporu. Maximální roční příspěvek na provozní náklady se zvýší ze 48 na 90 tisíc korun na jednoho zaměstnance. Růst čeká také mzdový příspěvek, který se od ledna 2027 zvýší o 2500 korun měsíčně. Novela zákona o zaměstnanosti zároveň slibuje méně administrativy a pružnější pravidla pro vytváření pracovních míst.