Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Inflace na Slovensku zrychlila na 3,8 procenta, je nejvyšší od podzimu 2012

Evropská měna EURO, ilustrační fotografie
Evropská měna EURO, ilustrační fotografie
Foto: Adam Mráček / INCORP images

Ceny zboží a služeb na Slovensku v srpnu rostly nejrychleji od podzimu roku 2012. Tempo meziroční míry inflace zrychlilo na 3,8 procenta z 3,3 procenta v červenci. Informoval o tom dnes slovenský statistický úřad.

K vyšší inflaci opět přispěly dražší pohonné hmoty, stavební materiály i potraviny. Ceny potravin v meziročním srovnání vzrostly o 3,7 procenta, což je nejrychleji od loňského června. Stavební materiály jsou pak součástí kategorie energií a bydlení, která v úvodu letošního roku inflaci ještě tlumila.

Právě potraviny spolu s náklady na energie a na bydlení mají hlavní podíl na výdajích domácností na Slovensku.

V České republice spotřebitelské ceny v srpnu meziročně vzrostly o 4,1 procenta. Inflace tak byla nejvyšší od listopadu 2008.

Za období od ledna do konce srpna se ceny zboží a služeb na Slovensku zvýšily ve srovnání se stejným obdobím loňska o 2,1 procenta. Slovenské ministerstvo financí ve své červnové prognóze zvýšilo výhled letošní inflace na 1,5 procenta. Loni spotřebitelské ceny na Slovensku vzrostly o 1,9 procenta.

Témata:  inflace Slovensko EUR

Související

Aktuálně se děje

10. června 2026 16:15

Radost bez bariér. Děti z Klokánku mohou znovu zdarma využívat pražské bazény

Hlavní město pokračuje v dlouhodobé podpoře dětí z Fondu ohrožených dětí (FOD) Klokánek. Díky spolupráci s městskou společností Trade Centre Praha, a.s. (TCP), která mimo jiné spravuje a provozuje Aquacentrum Šutka, Hloubětínský bazén a bazén na Strahově, byly dětem prodlouženy čipy umožňující bezplatný vstup do těchto areálů.

Zdroj: Marie Dvořáková

Další zprávy

Práce v kanceláři

Firmy je přehlížejí, přitom jsou nejvěrnější. Řeč je o zaměstnancích 55+

Česká pracovní síla stárne a boj o zkušené talenty se zostřuje. Přesto většina firem stále nemá strategii, jak pracovníky ve věku nad 55 let získávat, rozvíjet a udržet, což ukazuje průzkum Randstad HR Trends 2026. Jde přitom o generaci, která vykazuje nejvyšší loajalitu a nejnižší fluktuaci. Data z dalšího průzkumu Workmonitor 2026 zase boří rozšířený stereotyp: tito pracovníci jsou často otevření i novým technologiím včetně umělé inteligence.