Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Řecko zrušilo plánované referendum o záchranném plánu

Řecko zrušilo plánované referendum o záchranném plánu

Foto: Mariusz Stankowski, MoneyMAG.cz

Řecko zrušilo plánované referendum o záchranném plánu eurozóny, informoval o tom oficiálně zástupce eurozóny řecký ministr financí Evangelos Venizelos. Uvedla to v pátek agentura Reuters.

Plán na uspořádání všelidového hlasování o přijetí záchranného plánu pro Řecko vyděsil investory a rozčílil evropské partnery Řecka, stejně jako mnohé opoziční i vládní představitele v samotném Řecku. Kvůli možnosti, že Řekové odmítnou již dohodnutou pomoc, zcela změnili slovník třeba německá kancléřka Angela Merkelová a francouzský prezident Nicolas Sarkozy a začali bez obalu hovořit o možnosti, že Řecko bude muset eurozónu opustit.

Kvůli plánům na referendum také Mezinárodní měnový fond i Evropská unie odložily šestou tranši finančních prostředků, které měla země dostat co nejdříve, aby se vyhnula hrozícímu bankrotu. Pokud finanční prostředky ve výši osmi miliard eur nedostane včas, dojdou jí v polovině prosince všechny peníze a vláda bude muset s největší pravděpodobností vyhlásit státní bankrot.

Témata:  Řecko

Související

Aktuálně se děje

24. června 2026 12:15

11. června 2026 19:31

Češi ročně utratí miliardy za padělané cigarety, ukazuje studie

Organizované zločinecké skupiny vybudovaly v Česku nelegální ekonomiku kolem prodeje padělaných cigaret, ze které inkasují nejméně 3,28 miliardy korun ročně. Vyplývá to z nedávné Studie zveřejněné na Národohospodářské fakultě Vysoké školy ekonomické v Praze. „Tři miliardy jsou velmi konzervativní odhad, protože tato částka zahrnuje pouze prokazatelné padělky. Skutečná velikost černého trhu kolem cigaret bude ještě výrazně vyšší,“ upozorňuje autor studie a hlavní ekonom BHS Štěpán Křeček.

Zdroj: Marie Dvořáková

Další zprávy

Práce v kanceláři

Firmy je přehlížejí, přitom jsou nejvěrnější. Řeč je o zaměstnancích 55+

Česká pracovní síla stárne a boj o zkušené talenty se zostřuje. Přesto většina firem stále nemá strategii, jak pracovníky ve věku nad 55 let získávat, rozvíjet a udržet, což ukazuje průzkum Randstad HR Trends 2026. Jde přitom o generaci, která vykazuje nejvyšší loajalitu a nejnižší fluktuaci. Data z dalšího průzkumu Workmonitor 2026 zase boří rozšířený stereotyp: tito pracovníci jsou často otevření i novým technologiím včetně umělé inteligence.