Přejít k obsahu | Přejít k hlavnímu menu

Novinky ministerstva k Mezinárodnímu dni rodin

Ilustrační fotografie
Ilustrační fotografie
Foto: Pixabay

Podívejte se na přehled, který k 22. výročí Mezinárodního dne rodin připravilo Ministerstvo práce a sociálních věcí. Jsou v něm představeny novinky v oblasti rodinné politiky, které rodičům pomohou v péči o předškolní děti a sladění práce a rodinného života.

„Chtěli jsme připomenout a oslavit Mezinárodní den rodin, vyzdvihnout roli rodiny, její smysl a význam. Nesmíme zapomínat, že děti jsou naší budoucností,“ řekla ministryně Michaela Marksová. „Budu proto nadále podporovat návrhy a přípravu dalších opatření, která usnadní život rodinám s dětmi,“ dodala ministryně Marksová. Vláda schválila týdenní otcovskou dovolenou, která je tak čerstvou novinkou v podpoře rodin s dětmi. Tatínkové budou moci od začátku příštího roku využít možnost pomáhat v šestinedělí s péčí o novorozence. Poporodní péče jim bude kompenzována jako dávka z nemocenského pojištění, obdobně jako je to dnes u mateřské. Ministerstvo připravilo nový zpravodaj Rodina&Gender, který bude každý druhý měsíc přinášet novinky z oblasti rodinné politiky, slaďování pracovního a rodinného života, stárnutí populace a genderové rovnosti. Newsletter nabídne přehlednou formou informace, které lze využít jak při plánování záměrů a projektů, tak při hledání možného financování aktivit v této oblasti. Ministerstvo práce a sociálních věcí si uvědomuje, že rodinná politika a politika stárnutí, má-li být účinná, musí stavět na spolupráci s kraji a obcemi. První číslo najdete již brzy na webových stránkách MPSV. Ministerstvo eviduje v současnosti již 116 dětských skupin s 1 700 místy pro předškolní děti, což svědčí o úspěšném rozvoji tohoto legislativně zakotveného typu zařízení péče o předškolní děti. „Těší mě, že rodiče začínají využívat výhod této kvalitní a finančně dostupné služby, která jim má pomáhat k lepšímu sladění rodinného a pracovního života,“ uvedla ministryně Marksová. Na podporu informovanosti o dětských skupinách spustilo MPSV web www.dsmpsv.cz. Další výzva na podporu dětských skupin z Evropského sociálního fondu se plánuje na konec roku 2016. Rozšíření nabídky v oblasti péče o předškolní děti by mohl pomoct pilotní projekt, který bude ověřovat novou službu péče o nejmladší děti, tzv. „mikrojesle“. Žádost o finanční podporu na zřízení a provoz mikrojeslí v rámci výzev č. 126 a č. 127 bude možné podat v příštích dnech, konkrétně v období od 16. 5. do 6. 6. 2016. Veškeré důležité informace jsou na webových stránkách projektu http://mikrojesle.mpsv.cz/. Konkrétní znění výzev naleznete na webu www.esfcr.cz. Na konci května bude prezentován výstup činnosti Odborné komise pro rodinnou politiku a to při příležitosti konání kulatých stolů k představení Koncepce rodinné politiky. Cílem kulatých stolů je seznámit odbornou i širokou veřejnost s tímto strategickým dokumentem a navrhovaná opatření diskutovat ještě předtím, než jej bude schvalovat vláda. Díky zjednodušení přípravy žádostí v dotačním titulu Obec přátelská rodině se jejich počet zvýšil, v současné době probíhá vyhodnocení 37 přijatých žádostí. Ministerstvo práce a sociálních věcí nezapomíná ani na rodiny seniorů a připravuje nový dotační titul pro kraje a obce s předpokládaným vyhlášením v červnu 2016.

Témata:  rodina Ministerstvo práce a sociálních věcí

Související

Aktuálně se děje

24. června 2026 12:15

11. června 2026 19:31

Češi ročně utratí miliardy za padělané cigarety, ukazuje studie

Organizované zločinecké skupiny vybudovaly v Česku nelegální ekonomiku kolem prodeje padělaných cigaret, ze které inkasují nejméně 3,28 miliardy korun ročně. Vyplývá to z nedávné Studie zveřejněné na Národohospodářské fakultě Vysoké školy ekonomické v Praze. „Tři miliardy jsou velmi konzervativní odhad, protože tato částka zahrnuje pouze prokazatelné padělky. Skutečná velikost černého trhu kolem cigaret bude ještě výrazně vyšší,“ upozorňuje autor studie a hlavní ekonom BHS Štěpán Křeček.

Zdroj: Marie Dvořáková

Další zprávy

Práce v kanceláři

Firmy je přehlížejí, přitom jsou nejvěrnější. Řeč je o zaměstnancích 55+

Česká pracovní síla stárne a boj o zkušené talenty se zostřuje. Přesto většina firem stále nemá strategii, jak pracovníky ve věku nad 55 let získávat, rozvíjet a udržet, což ukazuje průzkum Randstad HR Trends 2026. Jde přitom o generaci, která vykazuje nejvyšší loajalitu a nejnižší fluktuaci. Data z dalšího průzkumu Workmonitor 2026 zase boří rozšířený stereotyp: tito pracovníci jsou často otevření i novým technologiím včetně umělé inteligence.